Программа 1С 8.3 "Зарплата и управление персоналом" позволяет автоматизировать процесс начисления заработной платы. Рассмотрим пошаговую инструкцию по вводу данных для расчета зарплаты.
Содержание
1. Подготовка к вводу данных
- Проверьте актуальность справочников сотрудников
- Убедитесь в правильности кадровых документов
- Обновите производственный календарь
- Проверьте настройки параметров учета
2. Ввод отработанного времени
| Действие | Путь в программе |
| Ввод табеля | Зарплата → Табель учета рабочего времени |
| Импорт данных | Файл → Импорт данных |
| Проверка | Отчеты → Анализ учета рабочего времени |
3. Начисление заработной платы
3.1. Пошаговая процедура
- Откройте раздел "Зарплата" → "Все начисления"
- Нажмите "Создать" → "Начисление зарплаты"
- Укажите расчетный месяц
- Выберите сотрудников или подразделение
- Нажмите "Заполнить" для автоматического расчета
- Проверьте и при необходимости откорректируйте суммы
- Проведите документ
3.2. Виды начислений
- Основная зарплата (оклад/тариф)
- Премии
- Отпускные
- Больничные
- Компенсационные выплаты
4. Удержания из зарплаты
| Тип удержания | Как ввести |
| НДФЛ | Рассчитывается автоматически |
| Алименты | Зарплата → Удержания → Алименты |
| Профсоюзные взносы | Зарплата → Удержания → Прочие удержания |
5. Формирование ведомостей
- Перейдите в раздел "Зарплата" → "Ведомости"
- Создайте новую ведомость
- Выберите тип ведомости (на выплату зарплаты, аванса)
- Укажите период и подразделение
- Заполните ведомость по данным начислений
- Проведите документ
6. Проверка и отчеты
- Сверка итоговых сумм с табелем
- Формирование расчетных листков
- Проверка проводок в бухгалтерском учете
- Формирование регламентированных отчетов
- Создание платежных поручений в банк
Правильное введение данных в 1С 8.3 "Зарплата и управление персоналом" обеспечивает точный расчет заработной платы и соблюдение требований законодательства.
